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采购经理岗位职责:
1、根据企业经营计划,制订物资采购计划与采购预算,以满足经营活动的需要,降低库存成本。
2、参与开发、选择、处理与考核供应商,建立供应商档案管理制度,对不合格供应商进行处理。
3、负责采购价格的控制工作,并预测价格变化趋势。
4、签订采购合同,监督执行情况,建立合同台账。 -
5、负责采购价格的控制工作,并预测价格变化趋势。
6、负责采购进度控制,指导监督跟单、催货工作,进行采购交期管理,确保采购及时。
7、负责采购物资的废料、质量事故的预防与处理工作,定期编制采购报告并呈上级领导审阅。
8、负责进行紧急采购,参与采购物资的验收,出现问题及时与供应商联系,协商处理办法。 -
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、快消行业3年以上采购工作经验;
3、精通采购原理及成本控制,具备优秀的合同谈判和签约能力,良好的决策判断能力和计划组织能力;
4、具备良好的职业道德素质, 抗压性强、有创新力、善于沟通。
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岗位职责:
1. 负责指定区域的市场调研、客情维护和销售数据统计等工作;
2. 负责所属区域的产品宣传(各类促销活动等)、推广和销售,完成销售的任务指标;
3. 制定自己的销售计划,并按计划维护已开发客情;
4. 搜集已开发客户资料,建立客户档案;
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5. 协助渠道经理制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;
6. 制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润;
7. 做好销售合同的签订、履行与后续维护等相关工作,以及协调处理各类市场问题。
8. 汇总与协调货源需求计划,以及制定货源调配计划;
9. 收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
上海商超渠道销售
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1. 大专以上学历,年龄23-35岁;
2. 具备3年以上销售工作经验,熟悉餐饮及特殊渠道经验者优先;
3. 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4.熟悉经销商,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5.有责任心,能承受较大的工作压力;
6.有团队协作精神,善于挑战。部门主管
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1、根据公司销售计划,完成当地销售任务;
2、维护现有渠道,并开拓新渠道;
3、制定本区域营销计划、分解销售目标;
4、督导公司的的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;
5、负责并带领团队建立和完善所辖区域的经销网络,开发及管理经销商;
6、合理安排各项市场活动,对所辖区域的销售资源及费用合理分配。
城市经理岗位职责:
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1、大专以上学历,市场营销、工商管理等管理类相关专业,年龄28-40岁;
2、 5年以上快消品渠道行业经验,3年以上区域经理或城市经理销售管理工作经验;
3、熟悉经销商,有较强渠道开拓和规划管理能力,能够独立谈判、客户开发等工作,对精耕渠道市场有深刻的认识;
4、具备良好的沟通协调能力,有市场洞察力,思维敏锐,执行力好,具备团协作能力,工作热情度高、抗压力强,具备良好的责任心。
岗位要求:
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岗位职责:
1、制定品牌微商渠道的发展、销售战略,负责微商渠道总代理商或分销商的开发工作;
2、与微商的招募谈判,微商找幕后的培训管理,日常的销售管理;
3、有丰富的互联网推广及微商团队资源;
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4、负责平台日常价格的维护,制定及实施符合各平台特色营销推广方案,并对各项数据进行跟踪、分析、评估,及时对营销方案做相应调整;
5、根据所维护的代理商业绩进行统计,筛选,优胜劣汰,维护经销商级别,给予不同的优惠政策;
6、挖掘和分析客户的使用习惯、情感及体验感受,即时掌握新闻热点,能够完成专题策划、活动。
微商渠道拓展经理
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1、熟悉微商推广营销,有相关工作经验2年以上者优先;
2、3年及以上工作经验,至少1年的团队管理经验,有一定的零售服务知识和能力;
3、熟悉微信所有操作功能及应用软件,熟悉微信推广渠道及微信营销,熟悉微信微商日常运营流程;
4、熟悉微商模式,有销售经验,了解招商加盟等模式;
5、精通微传播,有成功的电子商务运营推广经验,或担任过保健品饮料行业的一级代理渠道分销经验者优先;
6、具备良好的沟通技巧及团队管理能力及打造精英团队的人优先考虑。
岗位要求:
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